第108章 要抓住人才

最最重要的，这些人会要求很高的薪水，往往与他们的实力并不相配。

在这个圈子里的工作类型比较特殊，其中的困难是圈外的人很难体会到的。

“最好还是招一些新人，让这些人跟咱们从头一起学习，可以有很大的成长空间。”

这个主意当然没有错误，但是实在太过麻烦了。

“咱们都是新人，再招来更新的人，还要负责教导对方，实在是太累了。”

“你比我要强的地方，就是我家表哥是你的经纪人，有很多事他会帮忙。但我自己，就没有这种福利，只能在一旁受苦了。”

作为公司老板，也不可能负责所有的艺人。真这样工作，再有精力的人也会被累死。

“他只能专注于一个人，做重点培养，也是让我成为公司里的一棵摇钱树，总能得到更高的回报。”

“经纪人最重要的，还是想办法联系外面的工作机会，也不能一直为了我的生活起居费心思。有一个能干的生活助理，能解决他很多麻烦的。”

其实说来说去，还是不愿意让宇文澈太累，这种辛苦的工作都给外人来帮忙，彼此都轻松一点儿。

生活助理的工作很简单，招收这样的新人是很容易的。

麻烦的是要招一些专业性强的人，来做宣传、公关的困难工作。

“还有一个工作，我已经有了期待的人，只是不知道她会不会同意。”

“你觉得之前见过的那个韩编剧怎么样，有没有可能把她从电视台里挖过来？”

这个人物，是吴清钰没有想到的。

“一个编剧，为什么咱们这里需要人来做这种工作，又不是直接拍戏的制作方，还要提供剧本支持啊？”

“而且人家在电视台是有正式编制吧，很难接受咱们的邀请，做一种不稳定的工作吧。”

私人公司，都是有工作才能有钱拿，跟公家单位旱涝保收有很大的区别，一般人都会选择更安全的生活。

吴清钰对那个年轻女编剧的印象不深，只能按照常人的想法来猜测。

“可是我看韩冬月是一个很有个性的人，她不一定能够接受这种一成不变的平淡生活，跟着咱们能体会到不同的刺激。”

“而且咱们不会限制她的创作，可以在这方面给予很大的自由，这一点儿应该也能是吸引她的条件。”

对这个编剧拒绝了多人创作剧本这件事，就能看出她的理想和精神。这种人需要一个很大的创作空间，不能被刻板的规则限制住。

这个圈子里发展下去，有很多演员会有属于自己的编剧，对要拍的剧本进行很大的改编，就是为了给自己加戏。

温雅当然不会刻意这样做，但是能得到一个有才华的编剧，就能在第一时间得到有价值的剧本，可以直接投拍。

完全不用浪费时间，等待其他制作人和导演的挑选，说不定还不会被选上，只能眼睁睁看着别人得到机会。

这种能写好剧本的人，在圈内是少之又少的，一个演员能够拍到好戏的机会，同样没有很多。

现在看到这样的人才，当然要想办法挖到手里，不给其他人机会。

现在的问题就是，想办法说服对方，来到一个新的地方，开始冒险。