第292章 外包代工、银行洗牌
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“你准备怎么处理？”
“我们会制定相关的规章制度，不允许老员工随意打骂新员工。
同时分别给老员工和新员工培训一些简易的生产常用的国语和粤语，这样后面沟通起来会更顺畅一些。”
“不要都培训。”陈家华否决道，“就给从香江来的老员工培训一下国语。
不要太骄纵这些人了，既然给了他们那么高的薪水，那就需要他们把活干好。
后面给他们制定考核方案，一个人带三个新员工这任务一点都不重，一个月内必须要求新员工都能够独立工作。
如果做不到，谁带的人谁扣工资。”
说实话梦工厂给香江员工的待遇够好的了，而且鹏城本就离香江很近，他们回家也同样很方便。
陈家华对他们的要求也只有一个，那就是把内地的新员工培训出来。
如果这点都做不到还一直高高在上秀优越感摆架子，那还需要他们干什么？
在香江的时候也不见他们敢这样装大爷，还不是被线长拉长训的牛马。
本来如果他们端正态度，陈家华是计划将他们培养成工厂的基层领导的，他们的工作经验更丰富一些，起码能够起到带头作用。
不过现在看来自己还是想得太简单了，如果是这样的情况的话，等这批内地员工培训出来了，把他们从新安排回香江。
与其让他们在这里当大爷，还不如这个玩具生产基地全部招聘内地员工。
他们不仅工作态度更端正，更吃苦，工资还更低。
“好的陈生，等下我就去安排。”